代表公司签订合同要负法律责任吗

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• 问作为公司员工，代表与客户签订的合同出现问题我要负法律责任吗？
  

  若有证据表明员工代表公司签订合同这一行为是在公司默认或授权下进行的，则员工的行为被视为职务行为，不需要承担签订合同之后产生的法律责任，法律责任由公司承担。如果员工没有公司授权，然而对方有理由相信员工有授权(如单位以曾经给员工开具的委托手续，且委托期限尚未截止)，则员工的行为被视为构成表见代理，所以签订合同是有效合同。有关法律责任由员工单位承担。若员工没有权利代表单位签订合同，在员工单位追认前，合同效力待定，单位追认的，合同有效。如果没有追认，则有关法律责任由签订合同的员工本人承担。如果单位授权不明，则单位和员工将承担连带责任。若无证据表明员工代表公司签订合同这一行为是在公司默认或授权下进行的，则员工的行为被视为个人行为，须承担法律责任。若无证据表明公司是否授权，则公司和员工均要承担责任。

• 问公司法定代表人要负什么法律责任
  

  如果法定代表人在从事民商活动中有违反法律规定的情形，法定代表人有可能承担如下民事法律责任： 1、因经营过错向公司承担民事赔偿责任; 2、法定代表人因单独或者共同侵害公司财产需承担侵权法律责任; 3、因违法行为而受到的罚款、拘留甚至刑事处罚的责任。

• 问公司诈骗法人代表要负责任吗
  

  视情况而定。法人代表作为公司的主要负责人，如果公司涉嫌诈骗的，法人代表参与其中，则会被追究刑事责任；否则不需要承担责任。诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

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