住房公积金补贴政策是怎样的

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• 问住房补贴公租房的国家政策是怎样的？
  

  根据有关法律规定解答这个问题住房补贴公租房１、面积标准：享受城市较低生活保障待遇或分散供养的特困人员建筑面积每人１７平方米。保障家庭人均住房建筑面积是保障家庭成员以拥有市内四区及高新区户籍和居住证的人口分摊面积。２、收入限制：对于高校毕业生，没有收入的限制，只要在南京市没有住房或住房标准低于人均１５平方米的，都可到所在人社部门申请租赁补贴。而外来务工人员要想申请租赁补贴，住房和收入都要符合“城市中等偏下收入标准，目前南京市的标准是人均３０７４元，一家庭为单位，在南京市没有住房”的要求，就可以向用人单位提出申请。３、无房人员经市人民政府确定的其他类型中等偏下收入住房困难家庭，包括外地务工人员并且在本市无房的。才可以享受公租房补贴。

• 问北京市住房公积金政策是怎样的
  

  1、公积金政策是政府职能的，对任何单位都是一致的，规定都是一样的。住房公积金的月缴存基数原则上每一住房公积金年度核定一次。缴存单位应于每年5月1日至6月30日期间，填报本单位下一住房公积金年度的《住房公积金汇缴（跨年）清册》，调整缴存基数。住房公积金月缴存额上限为上一年度北京市全市职工月平均工资的300%，分别乘以当年单位和职工住房公积金缴存比例。执行期为一个住房公积金年度，即当年7月1日至次年6月30日。职工住房公积金缴存额上限每年公布一次。2009公积金年度上限好像是2384元，缴存比例为12%，少部分单位是8%。2、公积金没有规定什么最少交多少，全是按照缴存比例*职工月平均工资计算的，如果公司核定你的平均工资为1万，那么每月公司应该给你交1200，从你工资扣1200，你每月缴存公积金2400元。3、新参加工作或新调入单位的职工公积金月缴存额，按照职工本人当月工资计算。4、公积金条例没有涉及到试用期，不过条例规定新参加工作的职工从参加工作第二个月起缴存住房公积金。新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金

• 问住房公积金贷款政策是怎么样的？
  

  现在的住房公积金贷款政策，具体是政策性的住房公积金所发放的委托贷款，是指按时向资金管理中心正常缴存住房公积金单位的在职职工，在本市购买、建造自住住房（包括二手住房）时，以其拥有的产权住房为抵押物，并由有担保能力的法人提供保证而向资金管理中心申请的贷款。该贷款可由资金管理中心委托银行发放。为进一步推动住房商品化、社会化的进程，住房公积金发放的主要对象要由住房开发公司转向普通居民。

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