《》是否适用于学校事业单位？

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• 问事业单位是否适用于劳动合同法
  

  事业单位适用本法，可以分为三种情况： 1、具有管理公共事务职能的组织，如证券监督管理委员会、保险监督管理委员会、银行业监督管理委员会等，其录用工作人员是参照公务员法进行管理，不适用本法。 2、实行企业化管理的事业单位，这类事业单位与职工签订的是劳动合同，适用本条的规定。 3、事业单位如医院、学校、科研机构等，有的劳动者与单位签订的是劳动合同，签订劳动合同的，就要按照本条的规定执行;有的劳动者与单位签订的是聘用合同，签订聘用合同的，就要按照本法第九十六条的规定，即法律、行政法规和国务院规定另有规定的，就按照法律、行政法规和国务院的规定执行;法律、行政法规和国务院没有特别规定的，也要按照本法执行。

• 问学校是不是事业单位
  

  国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事、科技、文化、卫生等活动的杜会服务组织。常见的有：医院、学校、科协、科研院所、图书馆、群艺馆、报社、出版社、公路处、养路费征稽、环卫、园林、绿化、市政、农机站、农技推广站等等，几乎很多行政单位都是事业性质的单位。其中公立学校是事业单位了，私立的不是。

• 问学校是学生多的单位还是事业单位
  

  公立学校属于事业单位。私人不是，属于企业性质，也算是非营利企业吧。事业单位是指国家为社会福利目的，由国家机关或者其他组织利用国有资产举办，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位一般不以盈利为直接目的，其工作成果和价值不直接表现或主要表现为可估量的物质形态或货币形态。事业单位依法举办的营利性经营组织必须实行独立核算，依照国家有关公司、企业等经营组织的法律法规进行登记管理。

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