赠与合同应遵循的原则是什么?-法师兄

赠与合同订立的原则是： 1、自愿原则，当事人按照自己的意思设立、变更、终止合同； 2、平等原则，当事人在合同中的法律地位一律平等； 3、诚信原则，合同不得违反法律，不得违背公序良俗。

《中华人民共和国民法典》第四条民事主体在民事活动中的法律地位一律平等。第五条民事主体从事民事活动，应当遵循自愿原则，按照自己的意思设立、变更、终止民事法律关系。第六条民事主体从事民事活动，应当遵循公平原则，合理确定各方的权利和义务。第七条民事主体从事民事活动，应当遵循诚信原则，秉持诚实，恪守承诺。第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。

答

订劳动合同应遵循的原则如下： (一)合法原则。合法是劳动合同有效的前提条件。 (二)公平原则。公平原则是指劳动合同的内容应当公平、合理。 (...

答

履行合同应遵循以下原则：诚实信用原则。包括适当的履行原则和协作履行原则：（一）适当履行原则。又称正确履行原则或全面履行原则，是指当事人...

答：经营者在市场交易中应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则，遵守公认的商业道德。自愿原则是指经营者在从事市场交易活动中，能够根据自己的内心意愿，设立、变更和终止商事法律关系。其具体内容包括以下三个方面：①经营者有权自主决定是否参加某一市场交易活动，他人无权干涉。②经营者有权自主决定交易对象、交易内容和交易方式。③经营者之间的交易关系是以双方真实意思表示一致为基础的。根据这一原则，以欺骗、胁迫、强迫等手段进行交易的行为，或者利用自己的某种优势强制交易对方接受不合理条件，都是不正当的。平等原则是商品经济的本质要求。它是指任何参加市场交易活动的经营者.的法律地位平等，都享有平等的权利能力。其具体含义包括：①市场交易关系当事人不存在行政上的隶属关系，各自独立；市场交易关系当事人依照法律规定享有平等的民事权利；市场交易关系当事人之间权利义务的设定都是双方自愿协商，意思表示一致的结果。基于这一原则，在市场交易活动中，任何单位或个人都不能凭借行政权力限定他人的商品交易行为，也不能滥用经济优势或依法具有的独占经济地位排挤其他经营者的公平竞争。平等原则还意味着，社会主义市场对所有经营者平等开放，任何组织或个人不得以任何形式进行分割和封锁。公平原则是社会公平竞争观念在法律上的体现，其具体要求是：①凡是参与市场竞争的经营者都应依照同一规则行事，反对任何采取非法的或者不道德的手段获取竞争优势的行为。②在市场交易关系中，民事主体在享有权利和承担义务上不能显失公平，更不能一方只享有权利，另一方只承担义务。诚实信用原则是社会公认的道德观念在法律上的体现。所谓诚实信用，是指经营者在市场交易活动中应保持善意、诚实、遵守信用。反对任何欺诈性交易行为。公认的商业道德是指在长期的市场交易活动中形成的，为社会所普遍承认和遵守的商事行为准则，包括各种具体的商业惯例。遵守公认的商业道德，对于发挥商业道德的规范作用，具有十分重要的意义。

进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同，应当遵循下列原则： 1、遵守法律、法规、规章及国家有关规定; 2、相互尊重，平等协商; 3、诚实守信，公平合作; 4、兼顾双方合法权益; 5、不得采取过激行为。

订立劳动合同需遵循合法原则：劳动合同的形式要合法，如除非全日制用工外，劳动合同需要以书面形式订立，这是本法对劳动合同形式的要求。第二，劳动合同的内容要合法。订立劳动合同应当遵循公平原则：在符合法律规定的前提下，劳动合同双方应当公正合理地确立权利和义务。订立劳动合同应遵循平等自愿原则：所谓平等原则，就是劳动者和用人单位在订立劳动合同时具有平等的法律地位，没有高低和从属之分，没有命令和服从、管理和被管理关系。订立劳动合同应遵循协商一致的原则：合同是双方意思一致的结果，劳动合同也是一种合同，也要求劳动者与用人单位达成协议，达成协议。一方不能凌驾于另一方之上，不能强加意志，不能强迫命令或者胁迫对方订立劳动合同。订立劳动合同应遵循诚实信用原则：订立劳动合同时，双方不得有欺诈行为。根据本法第八条的规定，用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况。；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。