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因工死亡，需要赔偿丧葬费、供养亲属、工亡补助金是根据《例》的规定，职工因工死亡后其直系亲属可领取的保险金。给付的标准依照《》第三十七条："职...
一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自...
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在行人通道堆放物品，行为人应当充分注意相关损害风险，并采取有效的警示、防范措施，如因该行为导致第三人受伤或者死亡，则其具有明确过错，应当对第三人的死亡承担人身损害赔偿责任。
如果签订了劳动合同，这种情况属于工亡，应当按照法律规定享受工亡赔偿金。如果没有签劳动合同，属于人身损害赔偿，可以找施工方按照人身损害赔偿标准赔偿。
《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。 3、一次性工亡补助金：标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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