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五险一金中养老保险、医疗保险、失业保险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险、生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。总的来说在异地交五...
异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。 社保转移流程为:参保人在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证...
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1、异地辞职后五险一金需要进行社保的转移。 2、社保转移流程为:参保人在原参保地提供身份证、社保编号,到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。 3、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请和《缴费凭证》。 4、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。 5、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。 6、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
可以。1、一般情况下只需要转移其中的职工养老保险和职工医疗保险,因为只有这两种保险才需要累计缴费年限,剩余的三险一金是不需要转移的,当然也是不需要累计缴费年限的。2、工伤保险、失业保险和生育保险这三种保险是不看你的累计缴费年限的,只要正常参保都可以享受到工伤保险报销的待遇,所以说不存在任何累计缴费年限的问题,也就不需要转移了。3、一般情况下住房公积金也不需要转移,在跟原工作单位解除劳动合同以后,很多地区都是允许可以直接一次性销户提取的。
在五险一金的异地转移中,真正变动的只有养老保险、医疗保险以及公积金。其中只有养老保险是可以在同一个账户中续交的。养老保险的异地转移需要新城市社会保障局的接收函,把这张函给迁出城市的社会保障局以后,之前旧城市的社保局会将养老保险的金额打入到新城市的账户之中。 医疗保险是没有办法异地转移的。到了新城市之后,新单位只能重新办理一个新的医疗保险账户。但是之前的医疗保险账户里的钱是可以在药店消费或者取现的,不过消费只能在以前的城市进行。很多城市是医保卡。医保卡的取现需要到当地社保局,而且只能在养老保险转出一个月后才能取现。 很长一段时间中,公积金也是不能异地转移的。但是现在,很多城市都展开了异地转移的业务。在新单位缴纳了一个月的公积金,也就是说有了新的公积金账户后,可以要求新单位去公积金管理中心拿一张接收函,再把接收函和新的账户给原单位,这样原单位就能全权办理转移。 公积金账户里的钱与医疗保险一样,也可以提现。但是这个提现需要户口迁出证明。如果嫌麻烦,养老保险、医疗保险、公积金都可以不用迁出,仍然放在那里。养老保险与工龄相关,如果不迁出,工龄就归零重新统计。医疗保险与公积金账户里的钱会一直在那里,并不会再变动。
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