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根据我的经验医院存在过错，患者已经构成伤残，建议起诉。医学律师建议：(1)为保证鉴定公平、公正，切记切记不要选择医学会做任何形式的鉴定，并尽...
医院是否有责任必须要有证据证明医院有过错的，证明医院有过错的方式有两个，一个是做医疗事故鉴定，一个是做医疗过错鉴定，只有确定医院有责任那么医...
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1.员工若是因上班期间履行工作职责相关的，可能会被认定为。因此，建议先弄清楚是上班期间外出是否是履行工作职责。如果被认定为工伤，则是需要享受工伤待遇的。包括：医疗费、交通伙食补助费、安装辅助器具费用、停工留薪期待遇、护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。对于是否构成工伤，要。如果公司有给该员工缴纳社保，则医疗费、护理费、一次性工伤医疗补助金等是从工伤保险基金中支付，其余的则是由企业来承担。如果没有缴纳社保，则需要企业按照工伤规定的标准来进行赔偿。2.因公司有购买团体意外保险，那么可查看下是否能享受意外保险的待遇。3.如果是工伤期间，员工需享受停工留薪期待遇，也就是享受原来的工资福利。如果非工伤，则患病期间，也需要发放的，按照规定，可以低于当地最低工资标准支付，但是不能标准的80%。
医院存在误诊的过错，错误施行手术彻底破坏了病人的体质，导致病人死亡之间的因果关系是比较明确的。 因医疗行为导致的损害属于医疗事故纠纷（其中包括了医疗过错和过失），医疗过错并不独立区分出来单独鉴定，而且就鉴定的学术专业权威性而言，普遍认为医疗事故技术鉴定要高于司法鉴定。 您可以在全国范围内聘请合意的律师，但到较远的异地聘请律师的，一来律师办案不便，二来您所支出的律师办案费也相对会高，所以，建议您在附近城市聘请一位具有医学背景且精通医疗纠纷的律师代理。
医院承担侵权赔偿责任，赔偿参考如下 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
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