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社保提取的前提是参保人移民或参保人去逝的情况下,才可以提取。一般的工作变动,只可以将社保办理转移手续。社保的转移:1、持职工本人身份证、社保...
(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。(...
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合肥市社保问题关系转移流程有:本地参保人员到外地就业的,由原用人单位或本人携带其身份证、社保卡等资料到市社保经办机构申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》,并持此证向新参保地社保经办机构申请转入养老保险关系。市社保经办机构接到对方社保经办机构发来的《基本养老关系转移接续联系函》后,出具《基本养老保险关系转移接续信息表》,并发给对方社保经办机构,同时按国家规定转出个人账户全部储存额和部分统筹基金。
异地社保转移单位缴纳部分12%问题。单位支付部分是否转移对个人没有影响。因为在计算养老金时,不会使用单位支付部分,无论单位支付部分是否转移,你的退休待遇都是一样的,因为个人没有损失。那么,为什么要转移单位支付部分,主要考虑基金收入平衡关系的问题,了解基金支付压力的转移,所以也要转移单位支付部分。转移时,不是转移单位支付金额的12%,但转让单位缴费基数为12%!单位缴费金额等于单位缴费基数乘以缴费比例,一般缴费比例为20%,转移12%,已经是一半多了。绝不是88的损失%。
办理社保转移手续。具体转移手续流程如下:1、联系前用人单位的人事,要求对参保人做出社保减员申报操作;2、准备资料,本人或代办人携带相关资料去转出地的社保中心办理转出业务;3、接收地办理转入手续,社保办机构对材料进行审核。确认无误后,生成联系函,由两地社保经办机构联系,直到办结。
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