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没有合同老板不给辞职怎么办?

2022-08-31
(1)一般可以写提前三十日以书面形式通知单位,这样解除劳动合同。在试用期内提前三日通知单位,可以解除。协商不成到劳动监察大队投诉或者申请维权(2)没有合同直接走人即可,单位自用工之日起超过一个月不满一年未与你订立书面劳动合同的,应当向你每月支付二倍的工资,最高支付11个月的。(3)如果事后扣你工资你可以利用单位发的上岗证、同事的证明、工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证言、录音、识别卡、员工手册等等之类的东西,都可以证明你是员工,到劳动局举报要回自己工资。

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