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约定违约金与承担违约金不一样。 约定违约金是为防止情形出现而将违约责任先行约定明确,而此时还没有发生情形出现,只要是双方当事人协商一致,真实...
要保密协议中约定了违约金,不论员工的违约行为是否给用人单位造成了实际损失,用人单位都可以要求员工支付违约金,而赔偿金则建立在实际损失基础上,...
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公司制订的购房及劳动合同方面的政策对技术人员来讲,具有限制技术人员流动的特征,你们公司的做法对公司与职工的权利义务的规定可能不够公平.如保密协议中违约金较高.你提出的问题比较复杂,鉴于你提供的资料可能不够全面,为慎重起见,提出的意见.或者,如有需要,我们可以提供具体的指导,与公司方面交涉,最大程度地维护你的权益.
诈骗行为人诈骗他人财物达到50万所构成诈骗罪算数额特别巨大,应当判处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。
外包对于在职人员来说都相对比较熟悉。外包其实是一种企业的合理利用,为了节约企业的开发力量,能够集中精力在核心业务中,提高企业的开发速度。但是在外包进去项目时,都需要签订保密协议,维护项目的信息安全。那么保密协议的违约赔偿应该如何计算呢?江苏魏东律师事务所张海涛律师解析。外包项目保密协议的违约责任依据我国反不正当竞争法的规定,公司职工违反保密协议,需要承担的责任包括民事赔偿、行政处罚和刑事责任三类。《中华人民共和国反不正当竞争法》第二十一条经营者违反本法第九条规定侵犯商业秘密的,由监督检查部门责
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