未成年工需不需要交社保

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• 问哪些员工不需要交社保
  

  没有工作的人不能缴纳社会保障。社会保障是企业员工强制缴纳的基本保险，与单位建立劳动关系的员工需要缴纳社会保障。没有工作的个人也可以选择缴纳社会保障或不缴纳社会保障。

• 问试用期需不需要为员工交社保？
  

  试用期需要给员工上社保。 根据《劳动合同法》的相关规定，劳动关系存续期间，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此，用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。 《劳动合同法》第十九条第四款：试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。另外，单位给员工上保险是一个法定的义务，不取决于员工的意思或自愿与否。

• 问未成年引产需不需要监护人
  

  一般来说是不可以的额，也即是说未成年人如果需要引产手术的话是需要监护人的签名的，对于正规的医院来说这方面的内容做的不错的，所以很多人因为需要监护人的签名去到一些不正规的医院的话这时候是很危险的，所以大家一定不要在未成年的时候做出错误的决定。

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