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首先要认定工伤，工伤认定需提供如下资料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊...
根据工伤保险条例规定，认定工伤需要提供下面的资料： 第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在...
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单位和个人申请工伤鉴定须提供： 1、工伤认定申请表； 2、受伤害职工的身份证复印件； 3、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明； 4、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）及初次治疗病历复印件。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补齐的全部材料。申请人按照书面告知要求补齐材料后，劳动保障行政部门应当受理。 以上就是ask.com小编为您整理的最新关于工伤认定流程及资料都有哪些的相关内容。申请工伤认定，首先要申请登记，然后准备材料等。如果您还有其他法律疑问，欢迎咨询我们的ask.com律师。我们将竭诚为您服务。
关于工伤认定书工伤赔偿金规定如下： 拿到工伤认定书只是获得工伤赔偿的前提，还需要申请才可以获得工伤待遇的。 一、社保工伤赔偿金，从递交申请待遇材料后，30天左右支付到帐的。 二、申请工伤待遇需要的材料如下 1、工伤认定受理书。 2、工伤认定决定书。 3、伤残鉴定意见书。 4、诊断证明书。 5、医疗发票及清单。 6、申请人身份证复印件。 7、申请人银行存折或卡复印件。
提交工作认证申请时，必须提交与使用者有劳动关系的证明资料的工作认证申请书的医疗诊断证明书和职业病诊断证明书。使用者必须在事故伤害发生或诊断为职业病之日起30天内申请工作认证。
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