相关问答
根据广州计划外流产假相关规定,女职工怀孕2个月以上4个月以下流产的休假30天。生育津贴高于职工原工资标准的,用人单位应当将生育津贴余额支付给...
《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》(1997、4、28发布)第六条、女职工生育,产假90天,其中产前休假15天。难产的增加产假3...
大家都在问查看更多
一般来说应该有两周左右的假期,不过还要看具体单位是否批准。如果确定有怀孕有孩子,而且打算做人流的话,建议一定要去公立医院妇科做人流手术。您怀孕有孩子想要做人工流产,一般正常情况下,单位会给假两周。术后一定要注意休息,不要着凉,可以适当的多吃一些营养丰富的饮食。
根据《女职工劳动保护特别规定》及成都生育保险政策规定,成都女职工计划内流产可按照规定享受流产假期,产假视为出勤,工资、奖金照发。具体产假天数如下: 1、怀孕未满4个月流产:15天 2、怀孕满4个月及以上流产:42日。
广东流产产假规定如下: 1、基本产假98天,其中产前可以休假15天; 2、生育时遇有难产的(如剖腹产、Ⅲ度会阴破裂者),可增加产假30天; 3、怀孕不满四个月流产的,根据医务部门的意见,给予15天至30天的产假; 4、怀孕四个月以上(含四个月)流产的,给予42天产假; 5、自愿生育独生子女的,增加35天; 6、晚育的,增加15天; 7、女职工产假期满上班,应允许有一至两周的适应时间,使其逐渐恢复原劳动定额。因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定办理。
相关法律短视频查看更多
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询