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1、工伤员工在做完鉴定后,用人单位依据伤残鉴定等级,支付相应的伤残赔偿就可以的。 2、《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家...
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在劳动能力鉴定报告出来以后,可依鉴定结论计算出工伤的赔偿金额。若职工缴纳了工伤保险的,由用人单位凭工伤认定结论、劳动能力鉴定结论,填写《工伤保险待遇申领表》,到医保经办机构申请。若职工未参加工伤保险的,双方可协商确定赔偿金额。
离职后,可以自己申请工伤的。在受伤之后一年之内都可以。也可以做鉴定,可以通过劳动仲裁申请赔偿,这些都是你的权利。 不过呢,首先一切都是你要认定工伤,这个是重中之重,一切的前提。 认定工伤需要1、 工伤认定申请二份(打印稿); 2、 本人身份证复印件二份; 3、 《工伤认定申请表》一式两份; 4、 劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明材料二份; 5、 医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)原件一份复印件二份; 如果是交通事故的话,还需要你提供交通部门出具的事故报告。不是你主要责任的事故报告。
做完工伤鉴定后劳动者可以向社保局申请相应的工伤保险待遇的,需要提交工伤认定书,伤残鉴定结论,医疗费用发票等资料。根据《工伤保险条例》第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第三十二条规定,工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。第三十四条规定,工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
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