工伤怎么办，公司倒闭

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• 问公司倒闭工伤怎么办
  

  倒闭了，结算时先结算工伤工伤保险条例第四十三条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。

• 问工伤公司倒闭了怎么办
  

  如果你已经内退或者退休了，企业倒闭对你没有影响。如果你只是因为工伤在家休养，一至四级工伤影响不大，因为待遇基本由工伤保险基金支付，五至六级影响较大，因为每月的工伤津贴由用人单位支付；七至十级工伤的话，还要在用人单位工作至劳动合同期满，或者自己提出辞职，由单位支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，也是有影响的

• 问公司倒闭了工伤怎么办？
  

  《工伤保险条例》 第四十三条用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。 用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。 职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。 企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。

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