2020年每个月标准工时是多少？

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• 问2020年每月标准工时是要怎样的
  

  一月份总共31天，工作日22天。二月份总共28天，工作日15天。三月份总共31天，工作日22天。四月份总共30天，工作日20天，主要是。五月份总共31天，工作日22天，主要节假日是。六月份总共30天，工作日20天。七月份总共31天，工作日22天。八月份总共31天，工作日23天。九月份总共30天，工作日21天。因国庆放假，故29日、30日调整为上班。十月份总共31天，工作日18天。国庆放假7天。十一月月份总共30天，工作日22天。十二月份总共31天，工作日22天

• 问2020年国家最新的每月标准工资是多少？
  

  1月份共31天，工作日22天。2月份共28天，工作日15天。3月份共31天，工作日22天。4月份共30天，平日20天，主要假日为清明节。5月份共31天，平日22天，主要假日是劳动节。6月份共30天，工作日20天。7月份共31天，工作日22天。8月份共31天，工作日23天。9月份共30天，工作日21天。国庆节假期，29日、30日调整上班。10月份共31天，工作日18天。国庆节假期是七天。11月份共30天，工作日22天。12月份共31天，工作日22天。

• 问每个月工伤工资标准是多少
  

  在法律上，赔偿的项目不同，赔偿的标准不一样。一次性伤残补偿金按本人工资或社会平均工资的60%或300%、一次性就业补偿金按本人工资，一次性医疗补偿金按社会平均工资。r《工伤保险条例》第六十四条本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

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