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二胎剖腹产假一般为128天,包括98天自然产假和30天奖励假。剖腹产等难产可增加30天;也就是说,奖励假已经延长到80天,产假至少可以享受1...
是的。多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假,陪产假期间的工资制...
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和第一个孩子的产假是一样的。女职工享受98天产假,其中产前可休假15天;难产的,产假增加15天;生多胞胎的,每多生一个婴儿,产假增加15天。女职工怀孕不满4个月流产的,享受15天产假;怀孕4个月流产的,享受42天产假。除国家规定的假期外,晚婚职工增加晚婚假12天;晚育女职工增加产假14天。
是的。剖腹产是难产。根据《女职工劳动保护条例》第八条的规定,女职工产假90天,其中产前休假15天。如果难产,产假将增加15天。如果多胞胎出生,每多生一个婴儿,产假将增加15天。
可以。剖腹产属于难产。具体规定是: 一、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。 二、难产,增加产假15天。 三、生育多胞胎,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 四、怀孕未满4个月流产的,享受15天产假。 《劳动法》第三条规定,劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
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