贵州省企业退休人员基本养老金调整

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• 问辽宁省企业退休人员基本养老金调整方案
  

  辽宁省人力资源社会保障厅、财政厅《关于2016年调整企业退休人员基本养老金的通知》辽人社发（2016）11号各市人民政府，参加本级基本养老保险的机关企事业单位，中央国家机关所属驻辽各单位：根据《人力资源社会保障部财政部关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》（人社部发（2016）37号）要求，经省政府同意，人力资源社会保障部、财务部批准，现就2016年调整全省退休人员基本养老金有关事项通知如下：一、调整基本养老金的人员范围和时间2015年12月31日前已按规定办理退休（职）手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休（职）人员（包括已纳入基本养老保险统筹的“五七家属工”，不含符合劳人险（1983）3号文件规定范围内的建国前参军的企业退休老工人），从2016年1月1日起调整基本养老金。二、调整办法和标准（一）定额调整企业：1、符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加90元。2、1949年1月1日至9月30日参加工作的退休人员，每人每月增加85元。3、1949年10月1日至1953年12月31日参加工作的退休人员，每人每月增加80元。4、1954年1月1日后参加工作、2014年12月31日前退休（职）人员“五七家属工”，每人每月增加78元。5、2015年1月1日至12月31日退休（职）人员，每人每月增加10元。机关事业单位：1、符合劳人险〔1983〕3号文件规定的建国参加工作的退休老工人，每人每月增加90元。2、其他退休（职）人员，每人每月增加78元。（二）挂钩调整企业：1、退休（职）人员符合国家、省规定的缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种拆算年限，下同）每满1年（不足1年按1年计算，下同），每人每月增加基本养老金1元，其中缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加基本养老金1元。2、退休（职）人员、五七家属工按照本人2015年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按0.5%的比例增加基本养老金.机关事业单位：退休（职）人员按照本人2015年12月领取的统筹内月基本养老金为基数，按3.4%的比例增加基本养老金。（三）倾斜调整在定额调整和挂钩调整基础上，符合下列条件的人员，分别再按以下标准增加基本养老金：企业：1、2015年12月31日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休（职）人员、五七家属工，每人每月再增加50元；年满80周岁以上（含80周岁）的人员，每人每月再增加100元。2、符合国家原人事部、财政部《国人部发〔2016〕61号》规定范围内的艰苦边远地区退休人员，每人每月再增加5元。3、退休军转干部增加基本养老金，在和其他条件相同的退休人员同办法、同标准调整后，统筹项目内养老金总额低于调整后省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内月人均养老金水平的，补足到省辖市统筹区域企业退休人员统筹项目内元人均养老金标准。机关事业单位：2015年12月31日前，年满70周岁（含70周岁）、不满80周岁的退休（职）人员，每天每月在增加50元：年满80周岁的退休（职）人员，每人每月再增加100元。三、资金渠道（一）参加企业基本养老保险的退休人员，调整基本养老金所需资金从企业基本养老保险基金中列支。（二）机关事业单位退休人员调整基本养老金所需资金暂按原渠道解决，待机关事业单位养老金由社会保险经办机构发放启动后，按相关规定由所在单位、财政部门和社会保险经办机构另行结算。四、调整退休人员基本养老金的工作要求调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对广大退休人员的关心和关怀，直接关系到企业和机关事业单位退休人员的切身利益，政策性强，社会关注度高。各地要把调整退休人员基本养老金工作作为当前最重要任务，坚决贯彻落实国家和省各项要求，加强领导，精心组织，加紧落实，准确解读政策，正确引导舆论，确保各项工作平稳进行。各级人力资源社会保障部门、财政部门和社会保险经办机构，要抽调得力人员，尽快做好调整待遇的审批工作；要采取有力措施，千方百计筹措调整所需资金，确保在2016年9月底前将增加的基本养老金发放到退休人员手中，不得发生新的拖欠。

• 问江西省企业退休人员基本养老金调整方案
  

  根据人力资源和社会保障部、财政部《关于2010年调整企业退休人员基本养老金的通知》（人社部发[2009]185号）精神，经省人民政府同意，决定从2010年1月1日起，调整企业退休人员基本养老金。现就我省2010年调整企业退休人员基本养老金有关事宜通知如下： 一、参加调整的人员范围和调整时间 我省2009年12月31日前已按规定办理退休手续的企业（不含按照赣劳社养[2003]55号文件规定参保的农垦企业）退休人员。调整时间从2010年1月1日起执行。 二、调整办法和标准 按退休人员基本养老金水平和缴费年限（含视同缴费年限）实行普遍调整，在普遍调整的基础上，再对年满70周岁以上的退休人员、具有高级职称的退休科技人员、1953年底以前参加工作的人员、原工商业者、企业退休军转干部（含1953年底前参军、后在企业退休的军队退役士兵，下同）实行特殊调整（详见附表）。调整基本养老金中有关问题，按以下规定办理： 1、按基本养老金水平调整时，按各档对应的调整额增加基本养老金。其中，调整后上一档的基本养老金低于下一档基本养老金调整后上限的，按下一档基本养老金调整后的上限确定。 2、在普遍调整基础上，对符合特殊调整范围的退休人员，再按特殊调整标准调整。 3、按高龄调整基本养老金，高龄计算的截止时间为2009年12月31日（按照办理退休手续时确定的出生年月为准）。 4、按高级职称调整基本养老金，具有高级职称的退休科技人员是指退休前按规定获得正高和副高（含人力资源和社会保障部门批准的高级技师）资格，并被单位按规定聘用为高级专业技术职务的人员。 5、1953年底以前参加工作的人员兼有原工商业者身份的，只可享受一次对1953年底以前参加工作或原工商业者的倾斜。 6、按企业退休军转干部调整基本养老金，企业退休军转干部资格由各级军转办审核确认。 7、按第3、4、5、6项特殊调整可合并累加。 三、按照本通知规定增加基本养老金所需资金，凡参加了企业职工基本养老保险的，从基本养老保险基金中支付。其中，企业退休军转干部特殊调整，所需资金从企业军转干部解困专项资金中列支。此次调整基本养老金，中央财政通过专项转移支付予以适当补助，不足部分由当地基本养老保险基金解决，基金支付仍不足的，由当地政府通过加强扩面征缴和调整财政支出结构解决。未参加企业职工基本养老保险的，按原资金渠道解决。 四、调整基本养老金的审批程序：原则上由单位申报，主管部门汇总，经参保地社会保险经办机构审核，报同级人力资源和社会保障行政部门批准并报财政部门备案后执行。具备条件的地方可直接由社会保险经办机构在养老保险数据库中增加，人力资源和社会保障行政部门、财政部门要加强监督指导。 五、调整企业退休人员基本养老金水平，体现了党和政府对广大退休人员的亲切关怀。各地、各部门应高度重视，加强领导，精心组织实施，尽快将调增后的基本养老金发放到位。执行中的具体问题，由省人力资源和社会保障厅负责解释。 江西省人力资源和社会保障厅江西省财政厅 二○一○年一月二十八日

• 问四川省关于企业退休人员基本养老金的调整
  

  四川省2012年企业退休人员基本养老金每月至少涨115元 此次调整企业退休人员基本养老金，针对的是2011年12月31日及以前参加企业职工基本养老保险，已办理退休（退职）手续且按月领取基本养老金的人员。调整将采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法。普调标准为每人每月先增加115元，再按累计缴费年限每满1年增加3元。在普调基础上，对新中国成立前参加革命工作的老工人、具有高级职称的企业退休科技人员及年满70周岁人员等群体进行适当倾斜，在普调基础上再分别增加一定数额的养老金。具体请向省人力资源和社会保障厅咨询

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