没有签订合同怎么算无效

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• 问没有签订劳动合同时效怎么计算
  

  《劳动关系调解仲裁法》第二十七条未签订劳动合同时效，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

• 问无效劳动合同算不算没有签合同
  

  无效劳动合同不算没有签合同。 《劳动合同法》第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； （二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的； （三）违反法律、行政法规强制性规定的。 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

• 问合同的签订合同没有约定无效是吗
  

  签订合同后合同主体不存在，合同无效，但是如果合同已经进行了继承的话，那么就会存在新的主体，这个时候合同就可以生效。

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