台东县工伤赔偿标准

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• 问台东县工伤工资标准是什么
  

  1、工伤停工留薪期工资由所在单位按月发放，金额为前12个月的月平均工资（不包括加班工资）。 2、《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

• 问烟台烟台工伤赔偿标准
  

  10多万起。 尘肺I期，4-7级。 鉴定标准：《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T--16180-2006--） 工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费：⑵住院伙食补助费：⑶护理费：⑷一次性伤残补助金：工资×法定月份数；⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数；⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴。⑺停工留薪期工资：治疗时间×劳动者受伤前12个月平均工资；⑻后续治疗费等。 协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。

• 问山东省烟台市工伤十级赔偿标准
  

  1.医疗费：医疗发票为准2.住院伙食补助费：烟台境内每人每天15元、境外每人每天20元的补助标准给予定额补助。3.交通费、住宿费4.护理费5.停工留薪6.康复治疗7.辅助器械8.一次性伤残补助金：十级伤残为7个月本人工资9.一次性医疗补助金：（山东省标准）十级伤残为本人4个月工资10、一次性就业补助金（如果解除劳动合同）：（山东省标准）十级伤残为本人8个月工资。

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