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公司无不签订合同的具体内容是怎么样的

2022-07-03
《劳动法》第十六条规定:劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。公司无不签订合同的具体内容是怎么样的呢。劳动者与用人单位在确立劳动关系时就应当订立劳动合同,双方在订立劳动合同时可以约定试用期,但试用期最长不得超过六个月,并不是所谓的待试用期满后再签订劳动合同。现在一些用人单位针对部分劳动者对劳动法律法规及有关政策的不了解,滥用试用期,其根本目的就是规避法律法规,便于在试用期内好解除与劳动者的劳动关系。希望能引起广大劳动者的重视。

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