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农村村干部没有退休金的待遇。退休金以前用人单位负担退休职工生活保障金,现在已经随着制度的改革不存在了。目前,我国实行的是基本养老保险制度和新...
多年来,我国对农村干部没有退休政策,也没有退休金,因为农村干部不是国家工作人员,也不是企事业单位职工,不享受退休待遇。鉴于这种情况,一些省市...
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退职后根据其原来担任职务,继续享受相应职级的生活待遇,比如住房、保姆、警卫、度假等,另外政治待遇如重大事项享有知情权,重要文件也要送达参阅,有重大事项的建议权,可以在现任领导或者核心组织即中常会邀请下,参与研究,但一般不决策,不承担决策责任。 生活待遇是终生保留的。政治待遇则是一般具备。年龄过老了则是礼仪上现当权者邀请其参与一些重大活动,或者就隐退不参与了,淡出公众视线。 出国或者到地方考察则是需要严格审批的,一般不会出国或者随意到各地各区域考察。 当然如果象D等这些大佬,实际在退位两到三年内仍然是实际掌控,是幕后决策者,这不在其列。这些话是不能写上纸面的。完全靠个人魅力及权术操纵的结果。
农村村干部没有退休金的待遇。退休金以前用人单位负担退休职工生活保障金,现在已经随着制度的改革不存在了。目前,我国实行的是基本养老保险制度和新农村养老保险制度相结合的养老保险制度。退休后领取养老保险金只要满足两个条件就可以: 1、达到法定退休年龄(社保为男60女50,新农保男女都是60) 2、缴费年限达到15年(新农保制度实施是09年,09年达到60周岁的直接领取、45以上的按年缴纳至60直接领取、45以下的按缴费年限计算)所以,农村村干部是否能领取养老保险金,关键是看是否达到缴费年限、是否到达退休年龄,与其是不是担任村干部的职务没有关联。
荣立三等功的优秀公务员,其退休时的养老金金额与没有荣立三等功的相同工龄,相同职级的其他公务员的养老金金额是一样的。根据公务员奖励有关规定,公务员奖励种类为:嘉奖,记三等功、二等功、一等功、授予荣誉称号。在实施的过程中,因地方政策不同,实施奖励的情况也不同,一般是:一年年度考核优秀,给予嘉奖;连续三年年度考核优秀,在本单位内有重大贡献的,给予记三等功;连续五年年度考核优秀,在本系统内有重大贡献的,给予记二等功;连续七年年度考核优秀,在本省市内有重大贡献的,给予记一等功;对国家有特殊贡献的,可以授予荣誉称号,对授予荣誉称号的公务员,可以给予晋升职务工资档次奖励,也可以给予一次性奖金。阅读!
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