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对社保局的工伤认定结果不服,可以在收到工伤认定书后60天内申请行政复议或者收到工伤认定书后6个月内提起行政诉讼非因工死亡赔偿诉讼是对单位的属...
有效的。 受害人死亡的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,丧葬费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬...
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1、单位员工(包括临时聘用的),工作时间突发疾病,送医抢救48小时内无效死亡的视为“工亡”享受工亡待遇(或者按照工伤工亡标准赔偿)。2、单位和员工签订什么用的合同,也不能免责除单位的“工伤和工亡”的责任;3、员工老婆在那死亡,单位都没有责任;所以无需签订什么免责声明。4、如果因为单位宿舍存在安全隐患或者单位的管理过错“造成员工或者居住的亲属受伤死亡的”单位都应该承担相应的责任,签署什么”免责声明的是无效的效”。5、单位和劳动者就是是劳动关系,但是超过60岁的退休人员,属于雇佣关系,但是发生工伤工亡的也参照劳动关系处理。,不必认真对待。
1,如果是死亡之后,由谁来写这份协议就是最大的问题。家属肯定无法代替死者写这样一份协议。 2,按照你的陈述,可能是公司要求死者家属写一份协议,内容是如果有对外债务的,由死者家属承担。但这样的话对于家属就有风险,第一不知道是否有债务,也不知道债务金额多大,第二即使家属写了这样的协议,公司也无法免除自身责任。
工伤死亡赔偿协议书甲方:××xxx公司法定代表人:××,职务:××乙方:1、××,××之妻。身份证号码:2、××,××之子,身份证号码:3、××,××之父。身份证号码:4、××,××之母。身份证号码:乙方××之夫××系甲方工人,因工作原因于xxxx年x月x日发生工伤事故,因医治无效于xxxx年x月xx日死亡。xx,性别,岁,身份证号码:xxxxxxxxxxxxxxx,供养亲属及直系亲属身份情况:父亲:xx,年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:母亲:xx,年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:配偶:年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:子女:年龄:xx岁,出生日期:xxx年xx月xx日,家庭住址:为妥善解决××死亡善后事宜,甲、乙双方依据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等有关法律法规,本着平等协商、互谅互让的原则,经自愿协商达成如下协议:一、赔偿金额:甲方向乙方支付各项赔偿金共计万元,该费用包含依照《工伤保险条例》甲方应依法支付的全部费用,包括但不限于丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金等,双方对该数据依法进行了核算。经乙方确认,乙方已明确知悉相关法律或政策规定的各项权利,除上述费用外,乙方不得再向甲方主张任何赔偿或补偿费用。乙方及其近亲属自愿放弃基于xxx工伤死亡所产生的各项权利及所享有仲裁、诉讼的权利,不得再就工伤赔偿事宜向甲方提出任何形式的赔偿要求;不得向有关政府部门投诉本事件或有任何异议,否则乙方应无条件返还甲方支付的全部款项。二、付款方式和期限:甲方于xxxx年x月xx日前支付乙方全部赔偿金,支付方式为现金支付,乙方开具收款收条。该款项在乙方的分配方式为:xxx人民币元,xxx人民币元,xxx人民币元,xxx人民币元,乙方各位成员不持异议。如由此引发争议,概由乙方自行负责,与甲方无关。三、违约责任:1、甲方迟延付款的,乙方有权要求甲方一次性支付余款。乙方违约的,需支向甲方支付人民币元作为违约金。2、因任何一方违约而导致诉讼、仲裁或申请强制执行的,应当向对方支付实现债权的费用,包括但不限于调查取证费、交通费、通讯费、律师费等。3、乙方保证在签署本协议时,确认其为xxx的全部直系亲属,并已得到所有近亲属的授权及认可,已清楚了解自己在协议中的权利义务,已就协议中所涉及的法律问题及其他问题咨询相关专业人士,并清楚明白,甲、乙双方在自愿的基础上签订本协议。四、其他1、甲、乙双方如发生争议,应当友好协商解决。如协商不成,任何一方均有权将争议提交甲方所在地人民法院诉讼解决。2、协议签订后,双方再无其他争议,任何一方不得反悔。3、本协议一式份,甲乙双方各执份,自双方签章之日起生效。甲方(签章):乙方签字:年月日年月日附件:1.户口簿复印件;2.父母配偶身份证复印件。
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