中秋节放假邮件通知怎么写-法师兄

中秋节公司假期通知范文根据国家法定假日规定和本公司经营情况，今年中秋节假期安排：201ｘ年ｘ月ｘ日至ｘ月ｘ日休假，共计ｘ天。目前公司对假期的具体安排如下：1、假期期间，需要正常工作的部门，请部门负责人在＊＊月＊＊日向办公室报告值班表。2、假期全体员工和领导人必须保证手机24小时的接通状态，确保联系顺利3、假期未经批准，非值班人员（除部门负责人外）不得进入公司。如有特殊情况，必须委托部门负责人批准，经同意才能进入公司4、假期回家或旅行的员工，事先知道部门负责人，协调处理假期本职工作5、假期监视中心对公司财产安全负责，请做好防火防盗工作。监视中心的值班长负责关闭办公区域的门窗等6、假期中公司的值班人员禁止使用电脑以外的所有电器和办公设备。7、回家或外出旅行的员工应注意安全。祝大家中秋节快乐，家人快乐！＊＊＊＊有限责任公司办公室ＸＸ月ＸＸ日。

《全国年节及纪念日放假办法》第二条

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关于中秋节的放假规定：中秋节放假1天（农历中秋当日）；劳动者依法享受法定节假日期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资；用人单位在...

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根据《国务院办公厅关于2019年部分节假日安排的通知》，2019年中秋节9月13日放假，周末休息。按照《劳动法》计算中秋加班工资，休息日安排...

中秋节，是放假1天，但由于今年连着周末，所以中秋节与周末连休。具体时间是：2019年9月13日~9月15日。中秋节当天放假不扣工资，用人单位应照常发放工资，如果在中秋节当天加班应当支付三倍工资。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。《全国年节及纪念日放假办法》第二条《中华人民共和国劳动法》第四十四条《中华人民共和国劳动法》第五十一条

一、全体公民放假的节日：（1）新年，放假1天（1月1日）；（2）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（3）清明节，放假1天（阳历清明当日）；（4）劳动节，放假1天（5月1日）；（5）端午节，放假1天（农历端午当日）；（6）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；（7）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。二、部分公民放假的节日及纪念日：（1）妇女节（3月8日），妇女放假半天；（2）青年节（5月4日），14周岁以上的青年放假半天；（3）儿童节（6月1日），不满14周岁的少年儿童放假1天；（4）中国人民解放军建军纪念日（8月1日），现役军人放假半天。三、其他放假规定（1）少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期；（2）全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假；（3）二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。

根据国务院对我国节假日作出的规定，中秋节法定假日为1天，即农历八月十五中秋节当日放假一天，并允许与周末进行调休。具体的放假日期需要根据当年国务院发布的节假日放假通知来确定。 1、元旦：每年1月1日，一般情况下放假1天，允许与周末调休 2、春节：每年农历除夕到正月初六放假调休，一般情况下放假7天，允许周末调休。 3、清明节：按照每年清明节气时间确定，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 4、劳动节：每年5月1日，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 5、端午节：每年农历五月初五，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 6、中秋节：每年正月十五，一般情况下放假1天，允许与周末调休。 7、国庆节：每年10月1日，一般情况下放假3天，与周末调休4天。