准备和工人签订，用工协议书怎么写-法师兄

我来回答对于用工协议，需要严格按照《劳动合同法》的规定来编写，主要包括用工双方、用工方式、工作内容、工作条件、工资支付、违约情形约定等内容，双方签字盖章后生效。希望可以帮到你

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用工协议是否符合劳动合同法第十七条规定的必备条款。第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（...

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甲方：乙方：雇主（以下简称甲方）与受雇职工（以下简称乙方）根据《中华人民共和国》和《市个体工商户、私营企业雇工劳动管理暂行办法》，甲乙双方以...

在这里谈如何签订离婚协议书，不是要谈其形式，而是要谈实质内容。严格来说，离婚协议书是指双方当事人自愿离婚，出于双方共同意思而解除婚姻关系并对子女和财产等问题作适当处理而达成的一种书面约定。其主要内容包括但不限于以下方面：1、双方的姓名、性别以及工作单位等个人基本信息;2、离婚原因;3、双方当事人自愿离婚;4、子女抚养和教育问题;5、双方婚前婚后以及现金存款等财产的分割和处理;6、债权债务处理;7、可附户口证明、居民身份证复印件、结婚证复印件;8、其他如子女探视或经济帮助等的约定。通过上述内容的讲解，相信此时大家都已经清楚了吧。离婚协议书并不以公证为生效要件。是否进行公证由当事人根据自身情况决定，法律不会进行强求。由于离婚协议书是对自身利益的保障，因此各位一定要慎重处理。要是遇到了什么纠纷的话，可以委托我们网站的专业律师来帮助你解决。

工伤调解协议书甲方：乙方：身份证号码：乙方是甲方的员工，于年月日在工作期间发生受伤事故，后经**市劳动和社会保障局认定为工伤，经**市劳动能力鉴定委员会鉴定为级伤残。现乙方与甲方就补偿其受伤事宜，经协商达成一致意见，由本会根据《劳动争议仲裁调解法》第十四条的规定，制作此调解协议书：一、甲方已为乙方参加社保，社保基金支付乙方的医疗费及一次性伤残补助金。另，乙方受伤休息期间，甲方每月一直支付其工资。二、甲、乙双方现协商一致，乙方继续留在甲方工作，甲方提前将乙方离职时的应得的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金支付给乙方，乙方在离职时不得再提出一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗金的请求。根据《广东省工伤保险条例》的相关规定，双方协商由甲方支付人民币元[大写]给乙方(该款包含《广东省工伤保险条例》中规定应付的所有工伤待遇项目：一次性伤残补助金差额、一次性伤残就业补助金、一次性工伤疗补助金、停工留薪期间等全部工伤保险待遇项目)乙方收到该笔款项后，不得再向甲方追索其他任何费用。否则，由此影响甲方生产经营，造成甲方损失的，乙方需赔偿。三、乙方在收取以上补偿款时，须出具收款凭证。四、本协议是甲、乙双方在平等、自愿基础上签订的，是双方真实意思表示，任何一方未受胁迫。五、根据《劳动争议仲裁调解法》第十四条的规定，调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效，对双方当事人具有约束力，应当履行。六、本协议生效后，甲、乙双方解除工伤保险关系，乙方以后不得就此次工伤事故提出一切法律程序。七、本协议一式三份，甲、乙双方各执一份，劳动部门备案一份。甲方(盖章)：乙方(签名)：代表签名：年月日