跟什么有关系-法师兄

没太多关系劳动合同法规定：入职一个月单位应该签订书面劳动合同社会保险法规定：入职一个月单位应该参保《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

答

灵活就业人员、个体工商户、毕业学生等等农村转移要求是农村户口啊，后来失业的。城镇登记失业人员是指城镇户口、原来曾经有过工作单位。其他是指城镇...

答

可以办理。需要准备资料： 1、个人身份证明：身份证、居住证、户口本、结婚证等信息； 2、提供稳定的住址证明：比如房屋租赁合同，水电缴纳单，物...

如果缴纳的是农村社保和城镇居民社保，和户口是有关系的。农村户口缴纳新农合和新农保；城市户口缴纳城镇医疗保险和城镇养老保险。如果是企业缴纳职工社保，则和户口性质无关。 1.如果是个人缴纳社保，是需要本地户口的，除了拿着户口本，还需要身份证，去社保局办理社保即可； 2.如果是企业缴纳社保，则不需要户口本，因为缴纳的是职工社保，只需要提供劳动合同和身份证复印件即可。

要约是当事人发出的旨在订立合同的意思表示，是合同订立的前提。在受要约人经过考虑接受要约后，要约人必须受自己所做出要约的约束。作为一个合格的要约，一旦被接受，合同即告成立。一个符合法律要求的合格的要约必须具备下列条件： ( 1)希望与对方订立合同的意思。要约必须是一种意思表示，这种意思表示应表现出是一种外部行为。根据内容的繁简不同，可以用口头形式，也可以用书面形式。 ( 2)按法定要求明确提出该合同的各项条款，特别是主要条款以供对方考虑。要约的内容必须明确而且确定。因为要约被对方接受，就可以成立合同，并因此而发生其权利义务关系，产生一定的法律后果。《民法典》第四百七十一条【合同订立方式】当事人订立合同，可以采取要约、承诺方式或者其他方式。《民法典》第四百七十二条【要约的定义及构成要件】要约是希望与他人订立合同的意思表示，该意思表示应当符合下列条件： (一)内容具体确定; (二)表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。

其实，社保跟户口有关系，其相关规定如下 1.如果是个人缴纳社保，是需要本地户口的，除了拿着户口本，还需要身份证，去社保局办理社保即可； 2.如果是企业缴纳社保，则不需要户口本，因为缴纳的是职工社保，只需要提供劳动合同和身份证复印件即可。