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如幼儿园有管理漏洞,或设施有安全隐患,则幼儿园肯定要承担责任,如设施有棱角、幼儿园采购的玩具不合格、楼梯台阶太高等,如果是因为老师没有尽到看护职责,那肯定是法人的责任。 有的时候这些责任很难划分,所以这就要看双方互相谈判了,一般的小事情应该也不至于,很大的事故就需要分析原因,关键是平常就要将一些幼儿园的管理、设施漏洞记录下来,需要的时候可以拿出来就用。
请问是在幼儿园被老师的狗咬伤了吗,建议您向幼儿园主张赔偿
依据《工伤保险条例》第31条规定;工伤期间即停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。所以仍应交纳保险费。由此可知,对于幼儿园教师工伤如何扣工资这个是不会扣的。
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