如果法院不受理社保，应该怎样去进行解决？-法师兄

社保属于劳动仲裁的范畴，当事人如果要起诉到法院，必须先经过仲裁程序，未经过仲裁程序的劳动争议案件，人民法院将不予受理。

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根据我国法律的规定，案外人、当事人对裁定不服，认为原判决、裁定错误的，依照审判监督程序办理；与原判决、裁定无关的，可以自裁定送达之日起十五日...

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对于欠条法院受理这个问题是按具体情况分析的，(一)对于定期还款的民间借贷，诉讼时效为还款期限届满之日起2年，逾期则丧失请求人民法院保护的权利...

如果债务人拒绝履行法院判决，应怎么个人债务追讨我国《民事诉讼法》在第216条规定了如履行方拒绝履行义务的，申请人依法向人民法院申请强制执行的，详情由为您介绍。王某于2年前借于谢某20万本金，有欠条，没有说明具体的还款日期。现在王某知道谢某有偿还欠款的能力，想诉讼于法院，如果法院判决了谢某应偿还欠款，但是谢某拒不执行法院判决，那王某该怎么办我国《民事诉讼法》在第216条是这样规定的：“发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行”。此款即是申请人依法向人民法院申请强制执行的法律依据所在。人民法院判决后，欠债人仍不偿还借款，你即可以申请法院执行，法院可以依法采取以下强制措施进行执行，甚至可以拒不执行法院判决裁定罪对其处罚： 1、有权冻结、划拨被执行人的存款。 2、有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。 3、隐匿财产的，人民法院有权发出搜查令，对被执行人及其住所或者财产隐匿地进行搜查。 4、强制被执行人加倍支付迟延履行期间的债务利息或迟延履行金。 5、债权人发现被执行人有其他财产的，也可以随时请求人民法院强制执行。 6、被申请人拒不履行生效判决、裁定的，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留。

如果法院判决不领判决书，根据相关规定，适用简易程序审理的案件，法院已经告知当事人领取裁判文书的指定期间和地点的，当事人在指定期间内领取裁判文书之日，即为送达之日；当事人在指定期间内未领取的，指定领取裁判文书期间届满之日，即为送达之日。当事人的上诉期，从法院指定领取裁判文书期间届满之日的次日起开始计算。

社保属于劳动仲裁的范畴，当事人如果要起诉到法院，必须先经过仲裁程序，未经过仲裁程序的劳动争议案件，人民法院将不予受理。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。以上就是法院不受理社保案的解决办法。