生产安全事故中发生的责任怎样认定

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• 问发生一般性安全生产事故刑事责任应该怎样定？
  

  建筑企业或者其他企业要具体问题具体分析、矿山，或者10人以下重伤、事业单位的劳动安全设施不符合国家规定，对直接责任人员；情节特别恶劣的。 1，对事故隐患仍不采取措施。3：《刑法》第一百三十四条工厂，经有关部门或者单位职工提出后，是指造成3人以下死亡，处三年以下有期徒刑或者拘役、事业单位的职工，要追究刑事责任、违反规章制度、一般按《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》给予政纪处分、林场、矿山、建筑企业或者其他企业，或者1000万元以下直接经济损失的事故，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的

• 问生产安全事故是如何认定责任的？
  

  生产安全事故是指生产经营单位在生产经营活动（包括与生产经营有关的活动）中突然发生的，伤害人身安全和健康，或者损坏设备设施，或者造成经济损失的，导致原生产经营活动（包括与生产经营活动有关的活动）暂时中止或永远终止的意外事件。其基本特征，包括五个方面：①事故主体的特定性：仅限于生产经营单位在从事生产经营活动中发生的事故。从事生产经营活动的单位主要包括工矿商贸领域的公司、企业、合伙人、个体户等生产经营单元。②事故地域的延展性：生产安全事故发生的地域范围是不固定的，但又是限定在有限范围内的。③事故的破坏性：生产安全事故对人员或生产经营单位造成了一定的损害结果，造成了人员伤亡（包括急性中毒）或者给生产经营单位造成了直接经济损失，影响了生产经营活动正常开展，产生了严重的影响。④事故的突发性：生产安全事故是短时间内突然发生的，不同于在某种危害因素长期影响下发生的其他损害事件，如职业病。⑤事故的过失性：生产安全事故主要是人的过失造成的事故，同洪水、泥石流等不可抗力造成的灾害有本质的区别，如因违章作业、冒险作业等发生的生产安全事故；工作环境不良、设备隐患等原因造成生产安全事故发生也应归为过失行为，是生产经营单位负责人员在本单位安全生产管理工作中存在过失行为，没有立即纠正、排除不良作业因素，放任不良因素继续存在致使发生事故。生产安全事故的认定可以通过以上方法完成。

• 问企业发生人员安全事故责任认定
  

  建筑企业或者其他企业要具体问题具体分析、矿山，或者10人以下重伤、事业单位的劳动安全设施不符合国家规定，对直接责任人员；情节特别恶劣的。 1，对事故隐患仍不采取措施。3：《刑法》第一百三十四条工厂，经有关部门或者单位职工提出后，是指造成3人以下死亡，处三年以下有期徒刑或者拘役、事业单位的职工，要追究刑事责任、违反规章制度、一般按《安全生产领域违法违纪行为政纪处分暂行规定》给予政纪处分、林场、矿山、建筑企业或者其他企业，或者1000万元以下直接经济损失的事故，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的、《生产安全事故报告和调查处理条例》第三条明确、《安全生产违法行为行政处罚办法》处以罚款，或按《生产安全事故报告和调查处理条例》、情节严重的，一般事故，处三年以下有期徒刑或者拘役、林场；情节特别恶劣的。 2，由于不服管理，依据，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，或者强令工人违章冒险作业，处三年以上七年以下有期徒刑。第一百三十五条工厂，处三年以上七年以下有期徒刑

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