工地受伤私人工地老板要负责吗？

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• 问工人在工地上受伤老板应该负责吗
  

  1、如果工人与承包工地的公司存在劳动关系（包括签订劳动合同或者未签订劳动合同时事实劳动关系），则工人在工作过程中为了工作受伤，则属于工伤，单位可为其申报工伤，由工伤保险基金进行赔偿，若单位未为其缴纳社保，则相应赔偿由单位承担，此时相当于单位需承担全部赔偿责任； 2、若工人经个人雇佣在工地工作受伤，则雇佣者及工地承包公司对工人受伤承担连带赔偿责任，工人自己通常也需承担部分责任，即单位的赔偿责任仅是部分，并非全部； 3、赔偿的项目需根据具体情况确定，若走工伤，则需认定劳动能力级别，若走侵权，则需认定伤残等级，均以鉴定结果为准；

• 问工地受伤老板要负什么责任
  

  1、受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

• 问工地上受伤骨折老板负责吗
  

  应当负责，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

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