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找人代驾出事故的赔偿责任:代驾司机发生事故应由代驾公司和保险公司承担赔偿责任,车主不承担赔偿责任,若车主找个人代驾,应由雇主即车主和保险公司...
代驾出事故一般是由代驾公司进行赔偿。 1、用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 2、如果工作人员故意或有...
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代驾出事故一般是由代驾公司进行赔偿。 1、用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。 2、如果工作人员故意或有重大过失的情形,用人单位可以在承担侵权责任后,对其进行追偿。
首先,要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系,两者的赔偿程序和数额是有差别的。 其次,如果是雇佣关系,协商不成,直接起诉。赔偿项目有:可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。同时,还要区分户口问题,城镇户口和农村户口,赔偿标准也是大不相同的。 事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。 事故责任划分,在事故赔偿中占据十分重要的作用,需要一定的法律策略与技巧。 再次,如果是劳动关系,则属于工伤事故。需要申报工伤,进行工伤鉴定,确定伤残等级。赔偿项目有:赔偿项目有:医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、次性就业补助金等。
代驾出了事故应当立即报警并联系保险公司以及代驾公司。一般情况下,代驾司机非故意或重大过失引起的交通事故,先由保险赔偿,不足部分由车主或代驾师傅承担,代驾司机故意或重大过失需连带责任。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条的规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
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