工地上受伤，老板不给钱，怎么办

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• 问在工地上受伤老板不给钱怎么办
  

  搜集能证明劳动者与老板劳动关系的证据，直接申请劳动仲裁。申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，按照鉴定结果享受工伤待遇。如果老板没有购买工伤保险，则工伤待遇由老板支付。如果只是临时性的劳务关系，即雇佣关系，难以认定为工伤，按照人身损害案件进行索赔。在雇佣关系中，雇员在工作中受到人身损害，由雇主承担赔偿责任。

• 问工地上受伤了老板不给钱怎么办
  

  请问包工头和用人单位的态度如何？建议先找包工头。该包工头是否是合法的的单位？是否与您丈夫签订了劳动合同？如果均满足，则您丈夫可能构成工伤，建议去做工伤认定，等伤情稳定后做一个劳动能力鉴定，根据鉴定结果，依照工伤等级，工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费，医疗费以医院出具的收费单为准；误工费，按实际收入减少的算。按照工伤标准赔偿。如果不满足，您丈夫和包工头之间仅仅构成劳务关系，不能构成工伤，可以要求包工头承担人身损害赔偿责任。也要在医生的指导下去做相关鉴定，然后才能确定赔偿数额。能够索要的赔偿费用包括伤残赔偿金、残疾辅具费、护理费、误工费、精神抚恤金、伙食补贴、营养费和被扶养人的生活费。

• 问工地上受伤死亡老板不给钱怎么办
  

  属于工伤，依据《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 上述费用加起来最高65万元左右，建议及时委托律师，进行工伤认定，维护你的合法权益。

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