个体户改制成企业的方法是什么？有什么条件？-法师兄

不存在转与不转的问题，因为个体户是无财务核算能力的一种经营方式，即使你年销售额满80万了，在税务方面也不会把你同公司同等看待的，如果你想要开公司的话最好去申请公司注册，最好是两人或以上，一人公司注册要求严格些，然后把个体给注销掉了，个体注销很简单的，先到你营业执照的登记工商局去注销，然后再到所属的国税和地税局专管员处分别注销，税收，如果是销售型公司要交增值税(小规模税率3%,一般纳税人（你如果有进项，生意需要可以申请，也可以在你年缴税销售额达到80万时强行转，税率17%，可取得增值税专用发票进项税额抵扣，最终的税负达到行业最低税负就好了）然后就是地税，共计是增值税金额*12%，价调：缴税销售额*0.1%，)，还有其他乱七八糟的税费，还有就是企业所得税，净利润的25%，要开公司一定要请专业的会计，最好不要找兼职的，即使是兼职会计，最好选择负责人的，没有会计，你不懂财务的话，税务这块你就会很麻烦，不是被罚款就是被查账或者不知道怎么避税，如果注册资本你自己出的话，注册一家公司大概5-6000左右，找别人帮你办理，验资，100万注册资本大概在1.5万左右，而且不稳当，怎么做账务上的注册资本都不真实，注册资本可以分期验资的，第一次有注册资本的20%就可以了，一年内验资完了，第二年年审营业执照时不用出审计报告，否则要找事务所出审计报告，个体注销不需要钱，最好不要去用什么个体来转公司，你的个体营业执照都做了那么多年了，难免不会有什么税务上的问题，最好重新去注册家新的公司，干干净净的开始最好。

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企业可以根据实际情况采取不同的集体企业改制办法。如改为股份合作制、有限公司、股份公司等。以改制为有限责任公司为例：首先要确定企业的总体改组方...

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集体企业改制注册为私营企业：改制为私营企业登记管辖权限，按国家工商总局和省工商局有关规定执行。其中改制为股份有限公司的，由省政府审批，省体...

一、产权界定及国有资产的处置产权界定主要是指国家依法划分和认定存在于集体所有制企业中国有资产的所有权归属，并明确国家作为所有者对这部分国有资产行使权利的财产范围和管理权限。集体企业中界定的国有资产，其所有权属于国家，企业对其拥有法人财产权。除发生产权转让等法定情形外，集体企业可以继续使用，国家不抽回国有资产。对界定属于国有资产的，通常由企业缴纳使用费继续使用、缴纳资产占用费、租赁经营、有偿转让、作价入股等多种方式处置。二、确立企业的改制方案企业改制可以根据实际情况选择多种改制的类型，如改为股份合作制、有限公司、股份公司等。以改制为有限责任公司为例：首先要确定企业的总体改组方案。总体改组方案可以企业自行制定，也可以委托专门的咨询机构承担总体改组方案的设计。改组方案的主要内容包括： 1、改制企业名称; 2、负责人，拟成立公司董事会、监事会成员名单; 3、原企业资产及产权《资产评估报告》，无形资产评估、土地使用权的评估、产权界定报告; 4、资产重组方案：国有股权的折股方案，外来投资股权、员工持股方案、总股权结构方案; 5、资产重组后分离部分的归属：非经营性资产剥离方案、员工安排方案; 6、其它需要明确的问题; 7、新设公司的必备要件、公司章程、验资报告、税务登记、纳税核定等; 8、新设公司的管理文件稿、公司经营生产发展计划、高级管理人员任职情况说明及任免通知; 9、财务部门的设立情况、人员编制及人员任免通知; 10、财务会计管理制度、劳动人事、工资管理制度。三、进行资产评估四、订立章程五、报有关部门审核六、出资并验资七、确立法人治理结构八、召开公司创立大会九、注册登记

各类企业的改制方式从总体上分为：整体改制和部分改制。 1、整体改制整体改制是指以企业全部资产为基础，通过资产重组，整体改建为符合现代企业制度要求的、规范的企业。整体改制特别适合中、小型企业改制。 2、部分改制部分改制是企业以部分资产进行重组，通过吸收其他股东的投资或转让部分股权设立新的企业，原企业继续保留。部分改制比较适合于大型企业的改制，尤其是设立股份有限公司时多采用部分改制的方式。企业改制一般有内启动、外启动和内外启动相结合等方式。 1、企业法人改制内启动主要是吸收企业内部职工包括经营者入股，实现投资主体多元化。 2、外启动就是通过其他所有制企业整体兼并、收购或控股参股国有企业。 3、内外启动相结合则是既有一块是引进外面优势企业的，又有一块内部职工入股。无论是内启动还是外启动，都可以根据企业的实际，进一步深化产权制度改革，形成内外部共同参股的多元投资主体企业。

改制后，实行企业基本养老保险制度，其中驻济省直事业单位改企的，养老保险工作由省社会保险经办机构办理；非驻济省直事业单位改企的，养老保险工作由当地社会保险经办机构办理。自改为国有企业基准日起，纳入企业职工养老保险社会统筹，建立职工基本养老保险个人账户，工龄连续计算，退休时按企业的办法计发基本养老金。改企前未启动事业单位基本养老保险社会统筹的，职工按规定计算的连续工龄，视同缴费年限。改制时，给予编制数额内的在职职工一次性补贴，由其所在单位通过当地社会保险经办机构转入职工基本养老保险个人账户。补贴标准为：改企前本人按国家规定计发的月基本工资×机关事业单位（军队）工作年限×0.5%×120个月。