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遇到工伤沒住院有赔偿金吗,有哪些规定

2023-12-01

工伤事故中职工没有住院的情况下通常是没有赔偿金的，若没有住院，说明伤情不是特别严重，但是，在职工休息的这段期间，公司不能扣工资，因为工伤职工享有停工留薪待遇。如果所谓的工伤事故并没有给职工造成任何伤害，就不算是工伤。关于遇到工伤沒住院是否有赔偿金的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答。

相关问答

问遇到工伤沒住院有赔偿金吗

答

工伤事故中职工没有住院的情况下通常是没有赔偿金的，若没有住院，说明伤情不是特别严重，但是，在职工休息的这段期间，公司不能扣工资，因为工伤职工...
问工伤住院有哪些赔偿

答

员工在工伤住院期间是没有办法判定或者计算赔偿金额的，因为工伤待遇中包含了治疗费用、住院期间的生活费、停工留薪期的工资，如果有伤残还有一次性伤...

1、治疗。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗费用。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。 3、治疗补助。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。 4、康复性治疗费用。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金中支付。相关知识延伸阅读：如何申报医疗费用报销参保人员本年度内发生的符合基本统筹基金和大额医疗互助基金支付的医疗费用，由个人提交有关单据和材料，我中心负责在社保机构办理申报报销手续。