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判处缓刑,教师资格自动丧失。看学校能否给你安排其他非教师岗位工作。(1)犯罪分子被判处拘役或者3年以下有期徒刑的刑罚。缓刑的附条件不执行原判...
判缓刑也是被认定为有刑事犯罪的行为,会被开除公职。 如果是公务员就一定会被开除公职。根据《公务员法》第二十四条第(一)规定:“曾因犯罪受过刑...
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如果是被判处缓刑的话,教师资格可以保留,但是学校可以解除劳动合同,并不支付经济补偿金。《中华人民共和国教师法》第十四条受到剥夺政治权利或者故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的,不能取得教师资格;已经取得教师资格的,丧失教师资格。解除劳动合同的法律依据是《劳动人事部办公厅关于被判处管制或缓刑的劳动合同制工人是否予以开除、解除合同或辞退》
事业单位工作人员判缓刑,不能保留公职。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》第二十二条的规定:事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。行政机关任命的事业单位工作人员,被依法判处刑罚的,给予开除处分。所以,如果只是一般的事业单位工作人员,要被判处有期徒刑以上的刑罚,才会被开除,即使是宣告缓刑同样也会被开除,但是如果被判处的是拘役或者管制,就不会被开除而是受到降级和撤职等处分。如果是被行政机关任命的事业单位工作人员,只要被判处刑罚,不管是有期徒刑、拘役还是管制,都会被给予开除处分。同理,及时被宣告缓刑,也一样被开除。
《行政机关公务员处分条例》规定,被判处缓刑的行政机关公务员将被开除。因此,如果被判缓刑,就不能保留公职。缓刑是指对违反刑法,经法定程序确认构成犯罪,应当受到处罚的行为人,先宣告定罪,暂不执行处罚,由特定检查机构在一定检查期限内对犯罪分子进行检查,并根据犯罪分子在检查期间的表现,依法决定是否适用具体刑罚的制度。值得注意的是,被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,仍需执行附加刑。缓刑的特点:判处一定刑罚,暂时不执行,但在一定期限内保留执行的可能性。缓刑不是独立的刑种。从裁量是否执行所判刑罚的意义上说,缓刑是一种量刑制度;从刑罚执行的意义上说,缓刑也是一种刑罚执行制度。
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