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用人单位以怀孕为由辞退员工的，属于违法解除，需支付：二倍经济补偿金。经济补偿金：每满一年支付一个月工资.六个月以上不满一年的，支付一个月;不...
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伤者应当在一年内申请，然后再病情稳定的时候申请劳动能力鉴定，最后根据申请工伤赔偿金。根据《》第十七条职工发生事故伤害或者按照防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
一、塔吊年审地点： 1、煤矿上的塔式起重机，在市安监局年审。 2、建筑工地上的塔吊，在市住建局年审。 二、塔吊证年审需要交的资料： 1、建筑施工特种作业操作证副证； 2、建筑施工特种作业操作证正证、副证复印件2份 3、身份证复印件1份。
塔吊信号工证到市建委或者技术监督局办理。 1、建筑信号指挥工证，信号司索工证，起重司索信号工证都属于特殊工种，要求从业人员通过培训，持卡（IC卡）上岗，即由国家安全生产监督管理局和国家煤矿安全监察局颁发《中华人民共和国特种作业操作证》方可上岗。 2、国家安全生产监督管理总局（以下简称安全监管总局）指导、监督全国特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作；省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门负责本行政区域特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作。
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