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犯意表示是指决定实行某种犯罪的意思，亦称犯罪决意，通常以文字、口头或其他方法表示。 1、其特征是： （1）表示人具有真实的犯罪意图； （2）...
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股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。 如果公司章程有规定，如果公司章程没有规定，如果是变更的是上述事项之一，那么依照法律需要2/3以上股权。
向工伤保险统筹地区人社局申请工伤认定，申请劳动争议仲裁。 工伤认定工伤认定是社会保险行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为，是工伤职工享受工伤保险待遇和获得司法救济的前提条件，与用人单位是否承认无关，用人单位不承认不影响法律效力。 根据《工伤保险条例》第十七条、第十八条规定，职工工作中遭受事故伤害，用人单位不承认工伤，不申请工伤认定的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以向统筹地区人社局提出工伤认定。工伤职工及其近亲属申请工伤认定用人单位是否签字盖章不是必经程序，人社局均应受理。 提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料： 一、劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料； 二、医疗机构出具的受伤后诊断证明书。 工伤职工经过治疗伤情相对稳定存在伤残的，且工伤认定后，向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，按鉴定结论主张工伤保险待遇。 工伤职工主张工伤保险待遇，应由用人单位支付部分，用人单位不依法支付的，是劳动争议，协商不成，申请劳动争议仲裁。经仲裁裁决用人单位不履行裁决书规定的义务的，申请人民法院执行。 《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第五十四条职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。 第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
如果本人未到公安机关变更户口簿上的婚姻状况则显示之前的婚姻状况。以山西省为例根据《山西省常住户口登记管理规定》：第一百零三条公民申请婚姻状况变更登记的除提交本人居民户口簿居民身份证外还应当提交以下相应材料：(一)在国内结婚或者离婚的提交民政法院等部门出具的《结婚证》《离婚证》或者法院判决书;(二)在国外结婚或者离婚的提交《结婚证》或者《离婚证》我国驻外使(领)馆认证及国内具有资质的翻译机构出具的翻译件;(三)在香港结婚或者离婚的提交中华人民共和国司法部指定的香港律师认证;(四)在澳门结婚或者离婚的提交《结婚证》或者《离婚证》;(五)在台湾结婚或者离婚的提交台湾地方法院公证处的公证书;(六)丧偶的提交配偶死亡证明《结婚证》。因此更改户口簿婚姻状况需要提交上述材料到公安机关申请变更。
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