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自己可以选择根据与依照相应的法律规定与依据去计算得出实际得出啊。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤...
你先算算你们过去一年的平均工资有多少,再套用一下公式算算吧。 九级至十级伤残待遇 1.标准:享受一次性伤残补助金:九级伤残为9个月的本人工资...
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你的情况符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项"在上下班途中,受到机动车事故伤害的"的规定。因为我国现行法律并没有规定工伤与第三人侵权竞合时,当事人只能选择其中一种救济方式的规定。从现有条款看,相关司法解释在工伤保险赔偿和民事损害赔偿如何协调问题上,肯定了受害人对于侵权第三人有独立的赔偿请求权,同时并没有否定受害人获得工伤赔偿的权利,因此两者目前在法律上是并行不悖的。
对一起工伤事故,引发职工多处受伤的情形,根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等规定,工伤职工身体多处伤残的,劳动能力鉴定委员会在鉴定的时候,对于同一器官或系统多处损伤,或一个以上器官不同部位同时受到损伤者,应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同,以重级定级,如果两项以上等级相同,最多晋升一级。
对于伤残等级四个十级一个九级怎么算的法院规定不一样,比如我们这边,就是九级是20%,多一个十级是多3%,两个十级是6%,三个是9%但最多不超过10%。具体你还是得去法院去看看
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