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公司不按劳动合同签订赔偿标准上传到网上

2022-02-02
首先,我有义务告之您,一切的诉讼的前提是必须有实质证据。很多情况下,明明公司出现违法行为,但最终劳动者均败诉,原因就是劳动者没有相关的证据。 如果说您认为公司存在以上违法行为,想要求赔偿,前提也是必须有证据依据方可。 另,合同签订的前提是必须双方自愿,如果公司不按实际情况填写合同,您可以采取录音,录像等方式取证。 另建议在收集一定证据后,可以向当地劳动局反映上述问题,第三方(劳动局)介入后,可以固定相关对您有利的证据,必要时,在仲裁或诉讼过程中可以申请法院(仲裁庭)调取当时调解材料的。

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