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工伤保险费率的确定应把握以下原则: 一是以支定收、收支平衡。工伤保险基金实行现收现付制,也就是当期征缴的工伤保险费用于支付当期的各项工伤保险...
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工伤保险费的征收原则是:个人不缴费原则;集中管理原则;险分担、互助互济原则;直接经济损失与间接经济损失相区别的原则;区别因工和非因工原则;补偿与预防、康复相结合原则;无责任补偿原则;一次性补偿与长期补偿相结合原则;风确定伤残和职业病等级原则。
工伤保险费的征收原则是:个人不缴费原则;集中管理原则;险分担、互助互济原则;直接经济损失与间接经济损失相区别的原则;区别因工和非因工原则;补偿与预防、康复相结合原则;无责任补偿原则;一次性补偿与长期补偿相结合原则;风确定伤残和职业病等级原则。
缴费工资申报花名册,单位法人的身份证原件。3、复印件1,单位初次参保交费的次月新发生工伤的职工按《工伤保险条例》的规定开始享受工伤保险待遇、单位参保缴费后有人员变动及时将变动人员名单报送社会保险经办机构,并缴纳职工的工伤保险费,审核后就可以享受到这一保险保障了。2、初次参加工伤保险的单位需准备该单位的营业执照原件,身份证复印件,该单位所有员工的劳务合同、复印件,办理工伤保险的流程并不复杂,单位的组织机构代码证书原件,然后登记、复印件。综上可以看出、资料备齐后到社保局填写社会保险登记表,首先需交齐必备证件
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