工伤认定怎么收集证据-法师兄

工伤认定怎么搜集证据 (一)一般来说要收集的证据包括如下： 1、来源于用人单位的证据，如与用人单位签订的劳动合同或者与用人单位存在事实劳动关系的证明材料、工资单、用人单位签订劳动合同时收取押金等的收条、用人单位解除或终止劳动关系通知书、出勤记录等; 2、来源于有关社会机构的证据，如发生工伤或职业病后的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书、向劳动保障行政部门寄出举报材料等的邮局回执、急救车接送记录; 3、来源于国家行政部门的证据，如劳动保障部门告知投诉受理结果或查处结果的通知书等。

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工伤认定怎么搜集证据 (一)一般来说要收集的证据包括如下： 1、来源于用人单位的证据，如与用人单位签订的劳动合同或者与用人单位存在事实劳动关...

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根据你的描述，需要搜集工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录(最好有单位盖章)、职工花名册；如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集；搜集载有劳动者名字的用人单位的各种文件；比如用人单位下发的含有劳动者名字的各种通知、工作任务单、任命通知书、介绍信、签到表等书面资料；搜集动者代表用人单位与其它实体或个人签订的文件等；比如最为常见的代表公司签收快递，该快递单一般可以作为证明劳动关系的证据。

(一)保存电子证据对于夫妻一方与外遇对象来往的手机短信内容、电子邮件内容、QQ聊天记录、MSN聊天记录，如果可能应该应当委托公部证门对此类证据作固定处理。条件不允许也应该尽量自己固定保存起来，手机短信可以连着手机一起用数码相机拍下来，电脑和网络资料可以截取全屏保存。(二)保存文字证据1、夫妻一方在外遇行为突然曝光事发初期，碍于情面、情急之下或表示悔改所写的“忏悔书”、“认错书”、“保证书”、“协议书”等形式的文字材料;2、婚姻一方有嫖娼、非法同居等行为，警方介入处理的笔录材料;3、供职单位发觉婚姻一方嫖娼事件、外遇行为等时可能会有的处理决定文件材料;4、知情人或证明人就婚姻外遇或非法同居相关事件所写的书证材料。(三)采集视听证据1、就婚姻外遇相关情况交涉的录音资料，这主要靠当事人自己偷录采集;2、外遇方与第三者在公共场所出双入对、携手拥抱或进出房间等行为的录像和照片，这些证据材料委托第三方的调查公司私家侦探代理采集，则更为安全可靠和具有独立证据效力。(四)采集现场证据采集捉奸在床的现场证据，最好是拍摄录像更能说明问题。此类证据采集难度很大，也较为容易引发激烈的现实冲突;需要注意的是司法界对此类证据采集方法争议较大;因涉嫌侵犯第三者个人隐私权，有被告上法庭的风险和先例。所以采集这类证据，可以先咨询专业的律师，在进行收集，因为律师会凭他的专业知识和办案经验告诉你如何做是合法有效的。大家可以看出，法院在离婚财产分割案件的，审判时，一般会遵循平等分割的原则。但是针对婚姻生活中的过错方，例如丈夫有外遇的这种情况，在财产分割上，女方是可以占到一定优势的。因为我国法院对于婚姻中的过错方，是持怀疑态度的。但是如果丈夫有外遇，大家也要注意收集丈夫外遇遇的证据，这样有利于法院对自己的判决。

如何收集重婚的证据是最关键的一步。收集重婚证据的方法有： 1、发现对方重婚的，受害者可以到婚姻登记机关调取自己的婚姻登记档案，但对他人的婚姻登记档案当事人一般很难调取，此时可以委托律师调查; 2、另外注意搜集重婚一方遗留的电子证据。如手机短信、电子邮件、传真、聊天记录、电话通信记录等，重要时建议把这些电子证据通过公证处以“公证书”的形式固定下来; 3、跟踪调查，通过照相、录音录像等方式把证据固定下来，必要时可以委托专业调查机构调查; 4、寻找证人证言，有条件的话最好让证人出庭作证。　　目前，由于我国法律对事实婚姻存有争议，因此，事实婚姻的认定在各地区各法院也有不同，但法律重婚却是非常确定的。即只要是已婚者与他人重新登记结婚的，则就属于重婚。