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一般来说,职工符合病退申请条件的,可以依法办理病退,办理病退需提交以下材料: ①职工身份证; ②个人档案; ③退休审批表; ④职工养老保险手...
一般来说,职工符合病退申请条件的,可以依法办理病退,办理病退需提交以下材料: ①职工身份证; ②个人档案; ③退休审批表; ④职工养老保险手...
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办理病退详细资料: 由企业或劳动保障事务代理机构提供相关材料,经市劳动保障局养老保险科审核符合退休条件的,通知申报单位进行公示;申报病退的职工到县市区劳动保障局购买病退材料(职工因病(非因工伤残)劳动能力丧失程度鉴定申请表、职工患病或伤残情况调查表、档案袋); 申报病退职工要将需要鉴定的病种报全,持本人身份证原件、两张近期免冠一寸照片,并按照《非因工伤职工十种常见疾病劳动能力鉴定基本检查项目》要求,提供县级以上原始住院病历及以往病例资料。 凡是需要提供住院病历复印件的,要加盖医院病案室章或医务科章,没有加盖印章的住院病历视为无效病历。 办理病退的条件:(1)经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力; (2)达到规定年龄(男年满50周岁、女年满45周岁); (3)参加基本养老保险且缴纳基本养老保险费年限(工龄)满15年。
在满足我国法律规定的可以退保的情况下,社保退保所需资料: ( 1)死亡证明书; ( 2)养老保险手册; ( 3)身份证原件及复印件; ( 4)退保申请及相关证明材料。 社保退保办理程序: ( 1)以上资料齐全,由养老、医疗保险基金管理中心按有关政策规定打印个人账户一次性退保审批表; ( 2)由主管局长签字后到中心财务室核报。
请病假需要提供: ①就诊医院出具的病休证明或住院证明(病休证明有医师签名+医院公章); ②请假条(或者企业其他的类似证明); ③就诊记录、挂号单等(有些企业不需要)。
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