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企业内退协议书

2022-08-14
职工内退协议书xxx有限公司(以下简称甲方)内退人(以下简称乙方)为适应企业发展形式,结合公司实际情况,甲方为乙方办理内退手续,经甲乙双方协商现达成如下协议: 1、甲方为乙方缴纳五险一金至乙方正式退休的当月止,缴费基数以乙方在职职务标准执行。乙方在职职务缴费基数为 元,个人应缴部分由乙方承担。 2、甲方按照乙方在职岗位标准的60%发放内退工资(需扣除个人应交付的五险一金和个人所得税)。内退工资发放至乙方正式退休当月止。乙方在职岗位工资标准 元。 3、乙方内退后,甲方不再对其进行工作安排,但仍保留劳动关系,工龄连续计算,达到国家规定的退休年龄时,办理退休手续。乙方正式退休仍由甲方管理,工资待遇以劳动局所核定的为准。 4、在协议期内,乙方从事非甲方安排的工作,其发生的劳动争议、人身伤害等情况,责任自负,所发生的一切费用甲方不予负担。乙方不得泄漏在甲方工作期间获取的秘密,造成甲方损失的,应依法予以赔偿。 5、在协议期内,乙方必须严格遵守国家各项法律、政策及有关规定。乙方如被追究刑事责任或劳动教养的,甲方即有权与乙方解除劳动合同,同时,本协议自行解除。甲方:乙方:年月日年月日

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