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子女的生活费、教育费、医疗费等费用属于抚养费;离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短,由...
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2017上海婚假规定 一、上海相关政策规定:符合法律规定结婚的公民,除享受国家规定的婚假外,可以额外增加婚假,并且规定生育的夫妻,女方还可以享受国家规定产假外,还可以享受30天的婚假,男方则可以享受陪产假10天。生育假和陪产假期间,待遇工资全部按照日常上班工资来发放。 二、婚假假期规定:从2017年1月1日开始,上海市婚假天数为10天。也就是说,上海市行政区域内的在职员工,均可以享受10天婚假。 三、婚假工资规定:上海婚假10天之内,全部都应该算带薪休假。
孩子的抚养费应包括孩子的生活费、教育费、医疗费等费用,但需注意的是这些费用还需必要,其他不必要的费用并不包括在抚养费的范围内。下面将具体列举说明。教育费方面,尚在校接受高中及以下学历教育的孩子的教育费应当负担,但是因为上收费较贵的私立学校,贵族学校所多支付的择校费用,或者是因考分不够而产生的赞助费,不应当属于抚养费。孩子就读未经父母双方全部同意的,不同意的父母一方可以不支付该笔费用,由同意方父母支付。生活费方面,也需以必要为限,子女购买电脑手机等、外出旅游的费用、购买商业保险的费用等,该些费用的支出没有法律依据,父母可以拒绝支付。医疗费方面,子女大病及绝症的医疗费,以社会医疗保险能报销的为限,如子女因患有肾功能衰竭需要换肾的费用、子女患有白血病需要骨髓移植的费用等都不属于抚养费之列,父母只有道义上承担该费用的责任,而不存在法律上承担该费用的义务。
抚养费包含的费用有子女生活费、教育费、医疗费。关于抚养费的具体数额,法律是没有强制性规定的,主要根据当事人根据实际需要来自主协商,协商不成的,法院可以判决。
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