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根据你问的商标未按规定使用应该注意以下问题,不少企业在对外贸易活动中存在使用商标较为随意、不够规范等问题,商标侵权行为屡有发生所以对此所进行...
商标的侵权赔偿额在2014年5月1日实施的新的商标法中有明确规定 商标法第六十三条规定: 侵犯商标专用权的赔偿数额,使用别人的商标赔偿按照权...
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商标专有使用权是指由法律授予商标权人在指定商品或服务上使用其注册商标的排他性权利。 商标专用权的具体内容如下: (1)专有使用权。 (2)收益权许可权。 (3)处分权。
加班费的规定,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。 对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。2012年2月,税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税
当商标的使用人与商标注册、备案事项不同时,不构成商标的正确使用。 1、商标注册人变更名称、地址等商标注册事项时,或转让注册商标的,应当向商标局提交变更申请。需要注意的是除了常见的企业更名、搬迁和商标交易的情况以外,企业的分立、合并、入股、改制等事件都可能导致商标注册人名称、地址等商标注册事项变更。 2、许可他人使用注册商标,应当报商标局备案。商标注册人许可他人使用商标时常会记得备案,但是常见的错误是:商标a的注册人是母公司A,A的某商品由其具有独立法人资格的子公司B生产,使用商标a的商品上标示的生产厂家是B,商标a的使用人与在商标局注册或备案的事项不符,不构成商标的正确使用。
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