仲裁撤销的相关法律规定和要件是什么？

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• 问劳动仲裁裁决什么情形可以撤销，有哪些相关规定
  

  根据《劳动争议调解仲裁法》第四十九条的规定，用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决： (一)适用法律、法规确有错误的 (二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的 (三)违反法定程序的 (四)裁决所根据的证据是伪造的 (五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的 (六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。 人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。 仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 【温馨提示】这是根据当前问题的经验总结，不同地区的法院在审判尺度上有细微差别，办理案件一定要选择专业的律师，点击快速咨询，与律师一对一沟通法律诉求，维护自己的合法权益！

• 问什么是涉外仲裁裁决和撤销仲裁裁决
  

  当事人申请撤销涉外仲裁裁决的，应当提出证据证明该裁决有《民事诉讼法》第二百五十八条第一款规定的下列情形之一：（一）当事人在合同中未订立仲裁条款或者事后未达成书面仲裁协议的；（二）被申请人未得到指定仲裁员或者仲裁程序的通知，或者因其他不属于被申请人的原因未能陈述意见的；（三）仲裁庭的构成或者仲裁程序与仲裁规则不符的；（四）裁决不属于仲裁协议范围或者仲裁机构无权仲裁的。当事人应当向仲裁委员会所在地的中级人民法院提出申请。人民法院受理当事人撤销仲裁裁决的申请后，应组成合议庭审理，并询问当事人。根据最高人民法院司法解释法［1998］40号，人民法院对撤销我国涉外仲裁裁决实行报告制度，即相关中级人民法院在裁定撤销裁决或通知重新仲裁前，必须报本辖区高级人民法院审查；高级人民法院同意撤销裁决或通知仲裁庭重新仲裁的，应当向最高人民法院报告其审查意见；最高人民法院答复后，可以裁定撤销裁决或者通知仲裁庭重新仲裁。

• 问法律规定案件撤销仲裁的理由有哪些
  

  （一）无仲裁协议的；（二）裁决事项不属于仲裁协议范围或者仲裁委员会无权仲裁的；（三）仲裁庭或者仲裁程序违反法定程序的；（四）裁决所依据的证据是伪造的；（五）对方隐瞒足以影响公正裁决的证据的；（六）仲裁员在仲裁案件中索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决的，人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定的情形之一的，应当撤销裁决；人民法院认定裁决违反公共利益的，应当裁定撤销。

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