在工作时受伤流程

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• 问工伤鉴定流程是哪些，在公司工作的时候受伤了
  

  带上病历、医院证明等材料向公司所在区劳动委员会申请鉴定，会在60天以内得出结果的。

• 问社保工伤赔偿流程什么，我在工作的时候受伤了
  

  伤者离职时，单位应支付一次性医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。

• 问临时工在工作过程中受伤算工伤么
  

  临时工工作中受伤属于工伤，临时工也是工人，只要有劳动关系就属于工伤。你们可以向用人单位要求认定工伤，如果不认定，你们可以向该单位所属的劳动局提出工伤认定请求，劳动局一般都有现成的格式，要求你们填，据实填写就可以了，认定工伤之后，然后按标准要求赔偿。首先零时用工是否按合同工或者正式职工待遇;其次原告的损伤是否构成工伤，该损伤由谁来赔偿的问题。建立劳动关系应签定劳动合同，这是劳动法律的强制性规定，但社会实际生活中，用人单位或个体老板经常不与劳动者签定书面劳动合同。但没有劳动合同，不能绝对排除劳动关系，劳动法律法规承认非契约劳动关系，亦即事实劳动关系。根据《工伤保险条例》第四十一条规定，原告的工伤应该由用人单位来赔偿，同时，如果是用人单位实行承包经营的，由承包经营单位来赔偿。

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