个体餐饮不给员工交社保怎么办-法师兄

收集能证明你和个体饭店存在劳动关系的证据，如工作牌、发工资的单据、发的员工手册、出入证、工友的证言（形成书面材料并让工友签字），甚至还可以去找那个饭店的老板主张有劳动关系（带上一个录音装备录音）。如果能证明存在劳动关系的话，那么就可以要求用人单位为你缴纳这些年来的社保，还可以主张对方是违法辞退，从而要求对方支付经济补偿金（从2001年9月开始，一年两个月工资）。

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发生工伤后进行索赔时，应当区分两种情况进行。第一种：首先，需要落实下是否购买了保险；其次，如果购买了工伤保险，应由单位或个人申请工伤认定；再...

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会由会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。关于个体户欠缴社保怎么办根据《社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数...

根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，新成立的企业应当自成立之日起30日内，持营业执照或者登记证书等有关证件，到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后，发给社会保险登记证件。社会保险登记内容包括：单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障政部门规定的其他事项。办理好缴费登记手续后，缴费单位应当在每月1日至15日内，按社会保险经办机构指定的日期缴纳社会保险费。本单位职工个人应当缴纳的社会保险费，由单位从职工本人工资中扣除后代为缴纳。

个体工商户要想给员工缴纳社保，首先需要先开户：一、参保的个体工商户开户必须提供以下资料： 1．本市该区的户口薄，居民身份证，申请参保时从事个体经营且有效的《个体工商户营业执照》（含外地执照）和《个体工商户税务登记证》原件及复印件。 2．补缴历年的，还应提供其最早从事个体经营的《个体工商户营业执照》或者《个体工商户税务登记证》原件及复印件，对不能提供的应提供以下原始资料其中之一，作为依据： ①．工商行政部门收取个体登记费（开业、变更）、行管费的发票； ②．个体协会收取会费的发票； ③．个体协会会员证； ④．原始的完税凭证； ⑤．工商注册登记资料； ⑥．缴纳工商注册登记费的发票等。二、开户后给员工缴纳保险流程：带营业执照副本原件复印件、组织机构代码证原件复印件、法人身份证原件复印件、单位公章到劳动局就业窗口办理就业开户（一般是填写一个申请表），通过后还是带着以上东西到劳动局社保窗口办理保险开户，就可以缴纳保险了。一般流程是:给员工办理用工招用（也就是就业窗口），然后办理保险缴纳（保险窗口），每月给劳动局交去相应的保险费就可以。

如果你是工商个体户个的餐饮业，主要税种如下：一、营业税：按营业收入的5%计征，这个全国都是一样的，不管是不是餐饮公司；二、城市维护建设税：按增值税税额、消费税税额、营业税税额之和的7%计征；三、教育费附加：按增值税税额、消费税税额、营业税税额的3%计征；四、个体工商所得税：按营业收入的2.8%计征；五、地方防洪费：按营业收入的0.13%计征。每月申报所得税时，是根据当月累计收入总额换算全年后计算所得额，确定适用税率，在年度后的所得税汇算清缴再重新核定。核定征收的话，全国餐饮业一般应税所得率为8-25%，结合餐厅的营业收入、营业成本、营业费用、营业净利润、以及当地的税务政策来分析所得税缴纳的多少而定。