劳动人事仲裁法规则第24条新规是怎样的?

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• 问劳动人事争议仲裁组织规则第一条新规是怎样的?
  

  为公正及时处理劳动人事争议(以下简称争议)，根据《中华人民共和国》(以下简称调解)和《中华人民共和国》、《事业单位人事管理条例》、《中国人民解放军文职人员条例》等有关法律、法规，制定本规则。

• 问劳动人事争议仲裁组织规则第二条新规是怎样的?
  

  劳动人事争议委员会(以下简称仲裁委员会)由人民政府依法设立，专门处理争议案件。

• 问劳动人事争议仲裁组织规则第24条是如何规定的?
  

  员聘期一般为五年。仲裁委员会负责仲裁员考核，考核结果作为解聘和续聘仲裁员的依据。

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