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养老保险 1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。 2...
查询社保公司账户缴费记录方法: 第一步,上网打开百度,然后在搜索栏输入“劳动保障网”,点击搜索。 第二步,百度会按你的电脑IP所在地来自动判...
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社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。社保个人缴费和单位缴费比例一般是:养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%;生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%。
让我们单位的行业划分。不同工伤险类行业执行不同工伤险行业标准费率。各行各行业工伤风险类别的全国工伤保险行业标准汇率,一至八类分别控制在该行业用人单位员工工资总额的0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1、1%、1、3%、1、6%、1、9%左右。通过汇率变动的方法确定各行业的汇率等级。一个行业分为三个等级。也就是说,基准汇率可以上升到120%、150%、两个行业可以下降到80%、50%。各统一地区人力资源社会保障部门应与财政部门合作,按照支付收入、收支平衡原则,合理确定本地区工伤保险行业标准汇率的具体标准,征求工会组织、使用者代表意见,报告统一地区人民政府批准后实施。基准费率的具体标准可根据统一地区经济产业结构的变动、工伤保险费的使用等情况适时调整。
一般按员工的工资总额的百分之二十八计算,单位为员工交百分之二十,个人工资中扣百分之八。社保缴纳的比例是: 1、职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,一般来说养老保险:单位20%,个人8%; 2、职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家国家规定共同缴纳基本医疗保险费,医疗保险:单位8%,个人2%; 3、职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费,工伤保险是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准。 4、职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费,失业保险:单位2%,个人1%。 5、职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费,生育保险是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准。
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